趙縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員簡章
根據(jù)中共趙縣縣委《關(guān)于公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員的實施意見》，制定本簡章。
一、招聘數(shù)量
鄉(xiāng)鎮(zhèn)全額事業(yè)編制人員32名。
二、 招聘原則
根據(jù)《石家莊市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準，采取公開考試、嚴格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的方法組織招聘。
三、 招聘條件
?。?）擁護中華人民共和國憲法，熱愛鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作，具有良好的思想政治素質(zhì)，品行端正，作風正派，有事業(yè)心和責任感，勤勉敬業(yè)，有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力；
?。?）具有趙縣戶籍或生源地為趙縣的高校畢業(yè)生（戶籍以2013年1月1日前戶口所在地為準），且已在趙縣人社局、教育局報到登記；省市縣選聘到趙縣的大學生村官，趙縣縣委、縣政府選聘的基層實用人才，趙縣差額撥款及自收自支事業(yè)編制人員，可不限戶籍；
（3）年齡30周歲以下（1983年1月1日及以后出生）；
?。?）具有全日制普通類高等院校?？埔陨蠈W歷；
（5）身體健康。
凡具有下列情況之一者，不得報考：
?。?）受過勞動教養(yǎng)或刑事處罰的；
?。?）受過黨紀、政紀處分的；
（3）正在被立案審查的；
?。?）違反國家計劃生育政策的；
?。?）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、招聘程序及要求
(一)發(fā)布公告
2013年1月8日開始，在趙縣政府網(wǎng)、縣電視臺發(fā)布公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員公告。趙縣政府網(wǎng)網(wǎng)址為：http://www.zhaoxian.gov.cn/。
(二)報名
報名時間：2013年1月10日—2013年1月16日（共七天，上午8:30-12:00，下午1:30-5:30）；由報考人本人到趙縣人力資源市場服務(wù)大廳報名（縣汽車站對面）。報考時需攜帶本人及父母戶口本、二代身份證、畢業(yè)證（學位證）（生源地為趙縣的需攜帶高中畢業(yè)證和公安部門出具的戶籍證明）等證件原件及復印件、本人近期小二寸同版藍底免冠彩色照片6張。有工作單位的考生須持單位同意報考證明材料，符合報考條件的大學生村官、基層實用人才和差額撥款、自收自支事業(yè)單位人員要在《報名登記表》中注明身份情況。工作人員查驗原件后，復印件留存，退還原件。
報考者本人如實填寫《趙縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員報名登記表》。用藍黑、黑色鋼筆或簽字筆填寫，一式兩份，不得涂改。
（三）資格初審
調(diào)取報考人員檔案，對報考人員有關(guān)情況進行初步審查，并向符合報考條件者發(fā)放《筆試準考證》?！豆P試準考證》領(lǐng)取時間： 1月18日，地點：趙縣人力資源市場服務(wù)大廳。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，本次公開招聘收取考務(wù)費每人100元。
?。ㄋ模┕P試
本次招聘報考人數(shù)與計劃招聘人數(shù)的比例不低于5:1。如低于5:1按比例適當縮減招聘人數(shù)。筆試時間擬定于2013年1月20日（星期日）進行，具體時間、地點請以《筆試準考證》標注為準。
筆試采用閉卷方式進行，委托具有考試資質(zhì)的機構(gòu)出題、監(jiān)場、閱卷并公布筆試成績。筆試內(nèi)容為《行政職業(yè)能力測驗》、《公共基礎(chǔ)知識》及農(nóng)村現(xiàn)行政策法規(guī)和機關(guān)公文寫作知識。筆試成績滿分100分。筆試閱卷工作結(jié)束后，由縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員工作領(lǐng)導小組研究劃定筆試合格分數(shù)線，在趙縣人力資源市場服務(wù)大廳公布筆試合格人員名單。
本次招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。
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按照招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：3的比例，從達到筆試合格分數(shù)線的考生中按成績由高到低確定進入面試人員，最后一名筆試成績并列的一同進入面試。進入面試人員名單1月
24日- 1月25日在趙縣人力資源市場服務(wù)大廳予以公布，1月25日進入面試的考生領(lǐng)取《面試通知單》，面試時間擬定于2013年1月27日進行，面試具體地點、時間等安排及要求詳見《面試通知單》。考生要及時關(guān)注發(fā)布的有關(guān)面試信息，并保證手機通訊暢通，因通訊不暢影響面試的后果自負。
面試委托具有面試資質(zhì)機構(gòu)和人員組織實施，面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，按有關(guān)規(guī)定現(xiàn)場進行打分，滿分100分。
（六）體檢考察
按照筆試成績占40%、面試成績占60%計算綜合成績。按照綜合成績，以招聘人數(shù)1∶1的比例，確定進入體檢人員并予以公布?？忌偝煽兿嗤瑫r，報考人員排名按筆試成績確定。如果筆試成績還相同，按學歷排序予以確定。排序依次為碩士研究生、“985工程”院校本科畢業(yè)生、“211工程”院校本科畢業(yè)生、普通院校本科畢業(yè)生、大學?？飘厴I(yè)生。如果學歷再次相同，組織專家重新命題進行面試，確定進入體檢人員。
體檢項目標準參照《公務(wù)員體檢通用標準（試行）》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢擬定于2013年1月29日進行，具體時間和地點電話通知進入體檢人員，并在趙縣人力資源市場服務(wù)大廳予以公布。
體檢合格者進入考察程序，按照考察工作有關(guān)規(guī)定，到擬招聘人員工作單位、公安機關(guān)等單位部門復審報考資格和報送的有關(guān)材料，考察德、能、勤、績、廉以及家庭和社會生活等方面的情況，了解主要社會關(guān)系人員有無歷史和現(xiàn)實問題等情況?？疾鞌M定于2013年1月31日-2月1日進行。如有考察、體檢不合格出現(xiàn)缺額的，不再遞補。
（七）公示
對考試、體檢、考察均合格的考生，在趙縣政府網(wǎng)、趙縣人力資源市場服務(wù)大廳公布名單并公示7天。對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用；對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，經(jīng)審批后，按有關(guān)規(guī)定辦理有關(guān)試用手續(xù)。
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被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實行一年試用期。試用期滿，考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、紀律與監(jiān)督
對報考人員所持證件、資料全程進行嚴格審查，對偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消報名與聘用資格，兩年內(nèi)不得報考縣組織的各類招考。
整個招聘過程堅持公開、公平、公正，歡迎社會各界和有關(guān)部門監(jiān)督。對任何人員在招聘的任何階段的任何違反紀律違反程序問題，一經(jīng)查實，將嚴格追究其責任。
監(jiān)督電話：0311-84941819
0311-84956323
六、本簡章未盡事宜由縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。
附件：趙縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員報名登記表
趙縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員
工作領(lǐng)導小組辦公室
2013年1月8日
