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調(diào)查顯示超8成網(wǎng)民認為公務員最需要提高廉潔度
http://m.xiangyangzhi.com 2011-11-17 來源:河北公務員網(wǎng)
近日,人社障部、國家公務員局下發(fā)《公務員職業(yè)道德培訓大綱》,準備在“十二五”期間,對全國公務員進行職業(yè)道德輪訓。中青報社調(diào)中心通過民意中國網(wǎng)與搜狐新聞中心進行的調(diào)查顯示,68.9%的人認為有必要培訓、提升公務員的職業(yè)道德水平。
公務員職業(yè)道德的哪些方面亟待提高?調(diào)查中,排在第一位的是“廉潔”(84.1%),排在第二位的是“公正執(zhí)法”(78.4%),排在第三位的是“遵紀守法”(76.7%)。其他選擇依次是:服務群眾、勤政、勤儉節(jié)約。
中南大學預防腐敗法制研究中心主任鄧聯(lián)繁教授認為,公務員最需提高兩方面職業(yè)道德:守法和為民?!豆珓諉T法》在列舉公務員應遵循的義務時,第一點就是“模范遵守憲法和法律”。公務員職業(yè)是受人民委托行使公共權力。加強公務員職業(yè)道德培訓,關鍵是要讓其理解權力的來源與行使權力的目的。
提升公務員職業(yè)道德關鍵靠什么?受訪者首選“公眾監(jiān)督”(79.6%)。接下來分別是:“法律約束”(78.5%)與“嚴厲問責”(71.9%)?!拜浾撔麄鳌?、“教育培訓”、“上級官員約束”的獲選率依次為24.2%、19.3%、15.8%。79.8%的人呼吁,建立公眾評價公務員道德的長效機制,并將其作為考核干部的重要標準。
中國人事科學研究院公務員管理研究室主任梁玉萍指出,對公務員進行職業(yè)道德培訓能從內(nèi)省的角度提升公務員道德水平,但只有內(nèi)省不夠,更應從制度化、法制化的層面強化對公務員行為的外在約束,完善責任追究機制。這樣內(nèi)外結合,才能抑制官德滑坡。