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唐山公務員考試
唐山高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)招聘社區(qū)網(wǎng)格員30人公告
http://m.xiangyangzhi.com       2022-06-17      來源:唐山高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會
【字體: 】              

唐山高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)關于公開招聘第二批社區(qū)網(wǎng)格員的公告

 

為進一步加強我區(qū)社區(qū)管理工作,提高應對各種緊急響應和突發(fā)事件的應對能力,擬招聘30名社區(qū)網(wǎng)格員?,F(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)?、公平公正、競爭擇?yōu),通過公開招聘,在綜合考核基礎上擇優(yōu)聘用。

二、 招聘條件、崗位及人數(shù)

(一)應聘人員應具備以下基本條件:

1.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德。

2.身體健康,五官端正,無口吃、紋身、傳染疾病。

3.具有唐山市戶籍(高新區(qū)戶籍優(yōu)先)。

4.熱愛社區(qū)工作,熱心為群眾服務,具有較好的溝通協(xié)調和崗位獨立工作能力,服從組織統(tǒng)一調配。

5.全日制大專及以上學歷的2021屆未就業(yè)高校畢業(yè)生。

6.上崗前大數(shù)據(jù)協(xié)查未曾就業(yè)(協(xié)查社保繳費、用工備案、工商注冊等佐證為未曾就業(yè))。

7.適應崗位要求的身體條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報考:

1.現(xiàn)役軍人、試用期(服務期)內的公務員(參照公務員法管理的工作人員)。

2.曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人,以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(三)招聘崗位說明

本次公開招聘社區(qū)網(wǎng)格員30名,主要從事疫情防控排查、政策法規(guī)宣傳、基礎信息采集、治安防范協(xié)管、安全隱患排查、矛盾糾紛化解、社會治理協(xié)管、公共代辦服務等工作,經(jīng)培訓合格后上崗,納入臨時性公益崗管理范圍,協(xié)議期限兩年。

三、報名時間方法

(一)報名時間:2022年6月17日至2022年6月21日。

(二)報名方法

1、報名人員在唐山高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)管委會官網(wǎng)(http://www.tsgxq.gov.cn/)下載《高新區(qū)臨時性公益崗位報名登記表》(附件1),按照要求規(guī)范填寫,務必逐條如實填寫并進行打印。

2、請將《高新區(qū)臨時性公益崗位報名登記表》(附件1)、身份證掃描件、戶口本首頁及本人頁(戶口遷移證)掃描件、畢業(yè)證書掃描件、學信網(wǎng)下載有效期內《教育部學歷證書電子注冊備案表》PDF版發(fā)至郵箱tsgxrc@163.com(附件命名格式:姓名+專業(yè)+學校)

咨詢電話:5776436,5776424,18733550813,13383241650。

四、招聘程序

招聘工作分為網(wǎng)上報名、資格審查、面試、體檢、聘用、組織培訓等環(huán)節(jié)。

(一)網(wǎng)上報名。報名人員將上述電子版文件發(fā)送至指定郵箱。

(二)資格審查。用人單位按照報名條件,對報名人員進行資格審核,對不符合條件的不予進行面試。

(三)面試。面試人員現(xiàn)場需提供《高新區(qū)臨時性公益崗位報名登記表》(附件1)紙質版、本人身份證、戶口本首頁及本人頁(戶口遷移證)、畢業(yè)證書、就業(yè)創(chuàng)業(yè)證(無紙質版提供電子版編號)以及本人一寸免冠彩色近照1張,以上均要求同時提供原件及復印件。

由高新區(qū)人力資源和社會保障局負責組織面試,面試時間另行通知應聘者。

面試人員提供的材料一律存檔不再退回。

(四)體檢。根據(jù)考生考試成績,按照招聘計劃1:1比例從高分到低分確定參加體檢人選。如考試總成績末位出現(xiàn)并列時,按烈士子女或配偶、退役士兵、學歷學位較高者、中共黨員的順序確定人選,以上條件均相同者一并進入體檢環(huán)節(jié),體檢費用自理。

(五)聘用。經(jīng)考核、體檢確定為合格的人員予以聘用。由用人單位按有關規(guī)定負責辦理聘用手續(xù)。

(六)組織培訓。聘用人員由用人單位負責進行上崗前的業(yè)務培訓。

五、工資福利待遇

按照國家有關規(guī)定繳納養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育保險,崗位工資待遇分為兩部分:基本工資以當年唐山市最低工資標準為準,目前唐山最低工資1900元/月;績效工資為1000元/月。

六、其他具體事項

1、服務期間由用人單位與上崗人員依法簽訂《臨時公益性崗位聘用協(xié)議》,用人單位依法提供勞動保護和勞動條件,建立健全規(guī)章制度,承擔日常考勤和管理工作。人事檔案可免費放在唐山高新區(qū)人才交流中心管理。

2、人員日常管理由所在街道辦事處負責。

3、兩年服務期滿協(xié)議自動終止,由各街道辦事處辦理協(xié)議終止手續(xù)。根據(jù)工作需要,對于兩年服務期間表現(xiàn)優(yōu)秀者,擇優(yōu)另行留用。

唐山高新技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局

2022年6月16日



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