保定公務(wù)員考試
2018年保定徐水區(qū)下屬事業(yè)單位招聘勞務(wù)派遣人員10人公告
http://m.xiangyangzhi.com 2018-11-19 來源：保定市徐水區(qū)政府
保定市徐水區(qū)百聚豐勞務(wù)派遣公司公開招聘徐水區(qū)人力資源和社會保障局下屬事業(yè)單位勞務(wù)派遣人員實施方案
受區(qū)人社局委托，公開招聘保定市徐水區(qū)人力資源和社會保障局下屬事業(yè)單位勞務(wù)派遣人員，特制定本實施方案。
一、招聘數(shù)額
本次公開招聘勞務(wù)派遣人員10名(崗位詳情見附件1)。
二、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開招聘。
三、招聘條件
(一)具有保定地區(qū)戶籍或生源地;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)具有符合報考崗位規(guī)定條件的學(xué)歷;
(七)年齡不超過30周歲(1987年11月16日以后出生);
(八)已參加工作的須經(jīng)單位、主管部門及當(dāng)?shù)亟M織、人事部門同意;
(九)身體健康無殘疾;
(十)崗位所需要的其它條件。
下列人員不具備報考條件：
受到黨政紀(jì)處分沒有解除的;曾因犯罪受過刑事處罰的;具有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。
四、招聘程序
(一)發(fā)布公告(2018年11月16日—2018年11月18日)
適時在徐水區(qū)政府網(wǎng)發(fā)布招聘公告。
(二)公開報名(2018年11月19日—2018年11月21 日)
報名地點：徐水區(qū)青少年活動中心三樓
報名要求：報考者須提供畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證明原件及復(fù)印件(A4紙)各一份，近期彩色小二寸免冠照片4張。每個應(yīng)聘者只能報考一個崗位。自行從徐水區(qū)政府網(wǎng)下載并填寫《保定市徐水區(qū)百聚豐勞務(wù)派遣公司公開招聘勞務(wù)派遣人員報名表》一份(附件2)，交納報名考務(wù)費100元。
組織專人對報考人員進(jìn)行資格審查，審查合格者參加筆試考試，考試時間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
(三)考試
公開招聘考試工作采取筆試的方式進(jìn)行。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
《筆試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時間和地點：2018年11月23日上午8:30-12:00，徐水區(qū)青少年活動中心。
筆試時間：11月25日上午9:00—11:00
筆試地點：詳見筆試準(zhǔn)考證
報名人員憑《準(zhǔn)考證》和《居民身份證》參加筆試。筆試成績滿分為100分，內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》和《行政職業(yè)能力測試》。試卷由外地專家組擬定或從國家、省級公開招聘人員筆試題庫調(diào)用。題型全部為客觀題，通過答題卡形式答題并通過機(jī)讀形式閱卷登統(tǒng)。成績在筆試地點公示。
(四)體檢(2018年11月26日)
按招聘人數(shù)與筆試成績1:1的比例由高分到低分確定參加體檢人員。筆試成績并列時，優(yōu)先進(jìn)入體檢、考察考核的順序為:
1.全日制院校畢業(yè)學(xué)歷層次高的;
2.符合報考崗位規(guī)定學(xué)歷畢業(yè)時間早的。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢不合格者，不予聘用，依次遞補(bǔ)。
(五)考察考核(2018年11月26日)
保定市徐水區(qū)百聚豐勞務(wù)派遣公司組織相關(guān)人員，通過查閱檔案、座談等方式，對擬招聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進(jìn)行考察考核，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾炜己瞬缓细裾?，不予聘用，依次遞補(bǔ)。
(六)公示(2018年11月27日—2018年11月29日)
擬聘用人員名單在筆試地點公示，公示期為三天。
(七)簽訂合同(2018年11月30日)
公示期滿后，對公示人員無異議的或者有舉報經(jīng)查不屬實或不影響聘用的，勞務(wù)派遣公司與個人簽訂勞務(wù)派遣合同。試用期三個月，期滿能適應(yīng)工作的簽訂聘任協(xié)議，辦理相關(guān)手續(xù)(試用期包含在聘期內(nèi));不能適應(yīng)工作的不予聘任。
聘期為9年，分兩次簽訂，首次簽訂4年，經(jīng)考核合格的可續(xù)簽5年，考核不合格的不再續(xù)簽。
(八)待遇
工資待遇按照河北省2016年最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(以后隨河北省最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整而調(diào)整)，每人每月1650元(最低工資標(biāo)準(zhǔn))+績效工資300元+工資補(bǔ)助500元，即每人每月2450元，工資由區(qū)財政列入預(yù)算，勞務(wù)派遣公司代發(fā)。勞務(wù)派遣公司為聘用人員繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育和失業(yè)保險的單位繳納部分(所需費用由區(qū)財政列入預(yù)算)，個人應(yīng)繳部分由勞務(wù)派遣公司代扣代繳。
本次招聘為勞務(wù)派遣制用工，與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同，不納入事業(yè)編制。
五、組織管理
有下列情形之一的，可以解除聘任，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知本人。
(一)在聘期內(nèi)違法違紀(jì)不服從管理或不適應(yīng)工作的。
(二)因病或其他原因不能勝任工作的。
(三)年度考核不稱職的。
(四)未經(jīng)單位批準(zhǔn)，從事其他活動，影響正常工作的。
(五)其他法律法規(guī)規(guī)定或協(xié)議約定可解聘情形的。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)公開招聘工作人員實行回避制度。
在招聘工作過程中，凡涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的人員或者其他可能影響招聘公正的，要主動提出回避。
(二)招聘工作的全過程，要做到信息公開、程序公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。
(三)嚴(yán)格公開招聘紀(jì)律。對有下列違反本方案情形的，必須嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
1.應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明，隱瞞違法犯罪事實或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
2.應(yīng)聘人員在考試考核過程中作弊的;
3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過程中參與作弊的;
4.招聘工作人員故意泄露考試題目的;
5.違反本方案其他情形的。
(四)對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重，由勞務(wù)派遣公司做出取消考試資格或解除聘用合同的決定;對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重進(jìn)行批評教育、調(diào)離招聘工作崗位或給予處分;對違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
本方案未盡事宜，由保定市徐水區(qū)百聚豐勞務(wù)派遣公司研究決定。
咨詢電話：13165591626
15931867867
監(jiān)督電話：8601770
附件：
保定市徐水區(qū)百聚豐勞務(wù)派遣公司
二〇一八年十一月十六日
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